เดือนแห่งประวัติศาสตร์คนผิวดํา 2021

แม้ว่าเดือนกุมภาพันธ์จะเป็นเดือนแห่งประวัติศาสตร์คนผิวดํา แต่ AAC ก็อยากจะตระหนักว่าเราต้องให้ความรู้แก่ตัวเองต่อไปเกี่ยวกับประวัติศาสตร์คนผิวดําตลอดทั้งปี!


ประวัติความเป็นมาของเดือนประวัติศาสตร์คนผิวดํา & ความสําคัญของมัน

ปัจจุบันเป็นที่รู้จักในนามสมาคมเพื่อการศึกษาชีวิตและประวัติศาสตร์แอฟริกันอเมริกัน (ASALH) กลุ่มนี้สนับสนุนสัปดาห์ประวัติศาสตร์นิโกรแห่งชาติในปี 1926 งานนี้เป็นแรงบันดาลใจให้โรงเรียนและชุมชนทั่วประเทศจัดงานเฉลิมฉลองในท้องถิ่นจัดตั้งชมรมประวัติศาสตร์และจัดการแสดงและการบรรยาย ในปี 1915 นักประวัติศาสตร์ Carter G. Woodson ได้ร่วมก่อตั้งสมาคมเพื่อการศึกษาชีวิตและประวัติศาสตร์นิโกรเพื่อตอบสนองต่อการขาดข้อมูลเกี่ยวกับความสําเร็จของคนผิวดําที่มีต่อสาธารณะ ในปี พ.ศ. 1926 กลุ่มได้ประกาศสัปดาห์ที่สองของเดือนกุมภาพันธ์ว่าเป็น "สัปดาห์ประวัติศาสตร์นิโกร" เพื่อยกย่องการมีส่วนร่วมของชาวแอฟริกันอเมริกันต่อประวัติศาสตร์สหรัฐฯ มีเพียงไม่กี่คนที่ศึกษาประวัติศาสตร์คนผิวดําและไม่ได้รวมอยู่ในตําราเรียนก่อนการสร้างสัปดาห์ประวัติศาสตร์นิโกร

ทําไมต้องเป็นเดือนกุมภาพันธ์? สัปดาห์นี้ได้รับเลือกเพราะรวมถึงวันเกิดของทั้งเฟรเดอริกดักลาสส์ผู้ล้มล้าง (คนที่ต้องการยุติการปฏิบัติของการเป็นทาสคน) และอดีตประธานาธิบดีอับราฮัมลินคอล์นของสหรัฐฯ ประธานาธิบดีลินคอล์นนําสหรัฐอเมริกาในช่วงสงครามกลางเมืองซึ่งส่วนใหญ่ต่อสู้กันเรื่องการเป็นทาสของคนผิวดําในประเทศ โรงเรียนและผู้นําหลายแห่งเริ่มรับรู้ถึงสัปดาห์หลังจากการสร้าง เหตุการณ์ตลอดทั้งสัปดาห์กลายเป็นเดือนประวัติศาสตร์คนผิวดําอย่างเป็นทางการในปี 1976 เมื่อประธานาธิบดีเจอรัลด์ ฟอร์ด ของสหรัฐฯ ขยายเวลาการยกย่องเพื่อ "ให้เกียรติความสําเร็จที่ถูกทอดทิ้งบ่อยเกินไปของชาวอเมริกันผิวดําในทุกด้านของความพยายามตลอดประวัติศาสตร์ของเรา" เดือนแห่งประวัติศาสตร์คนผิวดํามีการเฉลิมฉลองในสหรัฐอเมริกาทุกเดือนกุมภาพันธ์ตั้งแต่นั้นเป็นต้นมา

เดือนประวัติศาสตร์คนผิวดําถูกสร้างขึ้นเพื่อมุ่งเน้นความสนใจไปที่การมีส่วนร่วมของชาวแอฟริกันอเมริกันต่อสหรัฐอเมริกา เป็นเกียรติแก่คนผิวดําทุกคนจากทุกช่วงเวลาของประวัติศาสตร์สหรัฐฯ ตั้งแต่ทาสที่นํามาจากแอฟริกาในช่วงต้นศตวรรษที่ 17 ไปจนถึงชาวแอฟริกันอเมริกันที่อาศัยอยู่ในสหรัฐอเมริกาในปัจจุบัน


ดูการสนทนาของเรากับ Freedom Inc. ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของซีรีส์ขบวนเพื่อสิทธิพลเมืองของเรา:

การเสวนานี้มีพื้นฐานมาจากค่านิยมของ Freedom, Inc. และวิธีที่ชุมชนคนผิวดําและเอเชียตะวันออกเฉียงใต้พบความเหมือนกันผ่านการสร้างชุมชนที่เป็นหนึ่งเดียวเพื่อจัดการกับความเหลื่อมล้ําของความยากจนการสร้างโปรไฟล์ทางเชื้อชาติความยุติธรรมทางเพศและความรุนแรง เราต้องแกะกล่องต่อไปว่าการเป็น BIPOC ที่อาศัยอยู่ในสหรัฐฯ หมายความว่าอย่างไรในขณะที่ยังคงต่อสู้เพื่อการเปลี่ยนแปลงต่อไป เราสามารถเรียนรู้วิธีแสดงตัวเพื่อกันและกันผ่านการแบ่งปันประสบการณ์ของเรา เราสามารถแสดงตัวสําหรับชาวอเมริกันผิวดําและชาวอเมริกันเชื้อสายเอเชีย


องค์กรไม่แสวงผลกําไรที่นําโดยคนผิวดําเพื่อสนับสนุนใน MA 

เราอยากจะยอมรับองค์กรที่นําโดยคนผิวดํา v. องค์กรที่ให้บริการชุมชนคนผิวดําต้องเผชิญกับความเป็นจริงที่แตกต่างกันเมื่อพูดถึงโครงสร้างและบริการ นี่คือรายการ! โปรดแจ้งให้เราทราบ ในความคิดเห็นของโพสต์นี้ หากเราพลาดไป

  • ศูนย์ชุมชนแอฟริกันแห่งโลเวลล์: จัดเตรียมผู้อพยพและผู้ลี้ภัยชาวแอฟริกันในพื้นที่ Greater Lowell ด้วยทรัพยากรที่จะมีส่วนร่วมอย่างแข็งขันต่อสมาชิกชุมชนผ่านโครงการริเริ่มด้านการศึกษาสังคมและวัฒนธรรม
  • BAMS Fest: ทํางานเพื่อทําลายอุปสรรคทางเชื้อชาติและสังคมที่มีต่อศิลปะ ดนตรี และวัฒนธรรมทั่วมหานครบอสตัน ผ่านการนําเสนอเทศกาลประจําปี กิจกรรมอันเป็นเอกลักษณ์ และความร่วมมือเชิงกลยุทธ์
  • แบล็คบอสตัน: องค์กรของนักเคลื่อนไหวที่มีเว็บไซต์เสนอไดเรกทอรีเครือข่ายตําแหน่งงานว่างทรัพยากรของธุรกิจที่คนผิวดําเป็นเจ้าของปฏิทินกิจกรรมและอื่น ๆ
  • โครงการความร่วมมือด้าน Black Literacy and Arts Collaboration (BLAC): มีจุดมุ่งหมายเพื่อยกระดับสนามเด็กเล่นโดยการส่งเสริมการรู้หนังสือความเฉียบแหลมทางธุรกิจความรู้ทางการเงินและสุขภาพจิตผ่านทัศนศิลป์และศิลปะการแสดง
  • สถาบันยุติธรรมเศรษฐกิจสีดํา: สนับสนุนและพัฒนาโปรแกรมที่จัดการกับความยุติธรรมและโอกาสทางเศรษฐกิจสําหรับคนผิวดําและคนผิวสีอื่น ๆ ของบอสตัน
  • ชีวิตคนผิวดํามีความสําคัญบอสตัน: บทหนึ่งของการเคลื่อนไหวระหว่างประเทศที่ยิ่งใหญ่กว่า Black Lives Matter องค์กรนี้ทํางานเพื่อจัดระเบียบและสร้างอํานาจคนผิวดําในบอสตันโดยการสนับสนุนผู้นําผิวดําคนใหม่สร้างเครือข่ายที่คนผิวดํารู้สึกมีอํานาจและจุดประกายชุมชนเพื่อยุติความรุนแรงที่รัฐคว่ําบาตรต่อคนผิวดํา
  • ซิตี้ ไลฟ์ วีด้า เออร์บานา: มุ่งมั่นที่จะต่อสู้เพื่อความยุติธรรมทางเชื้อชาติสังคมและเศรษฐกิจและความเท่าเทียมทางเพศโดยการสร้างอํานาจของชนชั้นแรงงาน พวกเขา  ส่งเสริมการเสริมสร้างพลังอํานาจของแต่ละบุคคลพัฒนาผู้นําชุมชนและสร้างพลังร่วมกันเพื่อให้เกิดการเปลี่ยนแปลงเชิงระบบและเปลี่ยนแปลงสังคม
  • ความคิดที่ยกระดับ: มุ่งมั่นที่จะพัฒนาพื้นที่สําหรับเยาวชนและชุมชน BIPOC เพื่อมีส่วนร่วมและเข้าใจพลังการปลดปล่อยของศิลปะ
  • ความคิดริเริ่มด้านความยุติธรรมที่เท่าเทียมกัน: ให้การรับรองทางกฎหมายแก่ผู้ที่ถูกตัดสินว่ามีความผิดอย่างผิดกฎหมายถูกตัดสินจําคุกอย่างไม่เป็นธรรมหรือถูกทารุณกรรมในคุกและเรือนจําของรัฐ
  • ครอบครัวเพื่อความยุติธรรมในฐานะการรักษา: ทํางานเพื่อยุติการกักขังผู้หญิงและเด็กหญิงในแมสซาชูเซตส์
  • แนวร่วมเกย์ผิวดําฮิสแปนิก: ทํางานเพื่อส่งเสริมให้บุคคล LGBTQ ปรับปรุงการดํารงชีวิตของพวกเขาผ่านการเคลื่อนไหวการศึกษาการเผยแพร่ประชาสัมพันธ์และการให้คําปรึกษา
  • มูลนิธิเลิฟแลนด์: นําโอกาสและการรักษามาสู่ผู้หญิงและเด็กผู้หญิงผิวดําผ่านการคบหาสมาคมโปรแกรมถิ่นที่อยู่การสนับสนุนด้านสุขภาพจิตทัวร์รับฟังและอื่น ๆ
  • งานมวลชนกับความยุติธรรม: ทํางานเพื่อสร้างความสามัคคีและสนับสนุนการต่อสู้ของคนทํางาน
  • My Brothers Keeper 617: ให้คําปรึกษาแก่เยาวชนชายและเด็กชายในชุมชนบอสตันอายุ 8 ปีขึ้นไป เป้าหมายคือการแสดงให้เยาวชนเห็นว่าพวกเขาสามารถเลือกที่จะเพิ่มการเติบโตทางวิชาการและโอกาสทางวิชาชีพ
  • Merrimack Valley Black and Brown Voices: ให้คนผิวดํา ชนพื้นเมือง และคนผิวสีทั่วหุบเขาเมอร์ริแมคแห่งแมสซาชูเซตส์มีพื้นที่ปลอดภัยในการเชื่อมต่อ แบ่งปันทรัพยากร และสร้างการเปลี่ยนแปลงอย่างเป็นระบบเพื่อขจัดอคติและการเลือกปฏิบัติในชุมชนโดยรอบ
  • สมาคมแห่งชาติเพื่อความก้าวหน้าของคนผิวสี: มุ่งมั่นที่จะรักษาความปลอดภัยความเท่าเทียมกันทางการเมืองการศึกษาสังคมและเศรษฐกิจของสิทธิเพื่อขจัดการเลือกปฏิบัติตามเชื้อชาติและรับรองสุขภาพและความเป็นอยู่ที่ดีของทุกคน มีหลายสาขาทั่วแมสซาชูเซตส์
  • New England Blacks in Philanthropy: ทํางานเพื่อเปลี่ยนกระบวนทัศน์การกุศลจากการมุ่งเน้นไปที่การขาดดุลของคนผิวดําไปสู่ศักยภาพและการใช้ประโยชน์ทางการเงินของการทําบุญของคนผิวดําโดยการสร้างพันธมิตรที่แข็งแกร่งระหว่างผู้ให้ทุนและชุมชน
  • สมาคม North Shore Juneteenth: ให้ชุมชนมีการเขียนโปรแกรมและการศึกษาที่เน้นภาพลักษณ์เชิงบวกของวัฒนธรรมอเมริกันผิวดํา พวกเขาจัดงานเฉลิมฉลองวันที่สิบมิถุนายนประจําปี
  • การต่อต้านทรานส์ MA: มุ่งมั่นที่จะสร้างพื้นที่กิจกรรมและประสบการณ์ที่ยกระดับชุมชน TQBIPOC พวกเขาจัดการชุมนุมต่อต้านทรานส์ประจําปีที่แฟรงคลินพาร์ค
  • กองทุนฉุกเฉินข้ามเพศ: กองทุนฉุกเฉินข้ามเพศช่วยเหลือเกี่ยวกับการป้องกันคนเร่ร่อนความช่วยเหลือด้านที่พักพิงความช่วยเหลือด้านโภชนาการความช่วยเหลือแบบร่วมจ่ายตามใบสั่งแพทย์การขนส่งและการคุ้มกันไปยังการนัดหมายทางการแพทย์เป็นต้น บริการทั้งหมดขึ้นอยู่กับความพร้อมของเงินทุน
  • WOYM อิงค์: มุ่งมั่นที่จะทําให้การสนทนาเกี่ยวกับความคิดความรู้สึกอารมณ์และสุขภาพจิตเป็นปกติโดยทั่วไปในชุมชนที่มีสี
  • วายดับบอสตัน: อุทิศตนเพื่อขจัดการเหยียดเชื้อชาติ ให้อํานาจแก่ผู้หญิง และส่งเสริมสันติภาพ เสรีภาพในกระบวนการยุติธรรม และศักดิ์ศรีสําหรับทุกคน


กิจกรรมและแหล่งข้อมูล

เข้าร่วม

สนับสนุน

อ่าน, ดู & ฟัง